——甘肃省建筑科学研究院为职工办实事纪实

“我们也有食堂啦！感谢单位从实际出发，考虑到我们职工的切实问题，不仅过生日的时候给我们送去蛋糕和祝福，而且‘接地气’的做了这么一件大实事，真的是太高兴了”，入职两年多的建材分院的尹皓亮，看到整洁明亮的食堂，激动不已。

“以前，到了午饭点，总为了要去哪里，吃什么而发愁，单位给我们建立了职工食堂，再也不用为吃饭而发愁了。以前吃饭都是各吃各的，现在大家伙儿到了饭点都在一起吃饭，聊天，有说有笑，不仅节约了时间，而且同事之间的感情也得到了增强。”小车班司机张彦军说。

11月24日，甘肃省建筑科学研究院职工食堂开业啦！12点，科研院的职工带着餐具来到食堂，愉悦之情溢于言表。

这是对照“三严三实”专题学习教育中的“谋事要实”，甘肃省建筑科学研究院新一届领导班子到任后，积极为职工办的一件实事。

8月，甘肃建投调整了科研院的领导班子，在有条不紊持续开展各项工作的同时，领导班子积极赴基层单位调研，征求职工对单位的意见，其中，开办食堂是广大职工的共同愿望。

说干就干，新一届科研院领导班子立即安排物业公司积极筹备，短短半个月时间，他们走遍了甘肃建投以及麾下物业公司、一建、四建、六建、七建等单位，考察职工食堂开办情况，并借鉴他们成熟的经验。经过考察发现，摆在面前最大的难题是场地，由于近年来的发展，科研院职工已达接近400人，其中长期需在食堂用餐人数多达120至190人，没有一处较大的场所，食堂根本开办不起来。

领导班子成员调研后决定，调整原有办公场所以及会议室，充分利用有限的空间。10月1日至7日，科研院对原有办公场所进行调整，院长、书记办公室都一分为二，拆分出两间办公室；缩小会议室，腾出了两间办公室，最终节省出大约200平方米的六间房子，经过近13天的装修布置，总共投入资金约11万人民币，职工食堂终于开办起来。

走进食堂，窗明几净，盆栽养眼；操作间干净整洁，就餐大厅桌椅摆放井井有条，消毒柜安放醒目，职工们打一进去就喜欢上了自己的食堂。物业公司经理指点着几处空地说：“这里还要摆放一组柜子，方便职工存放餐具；那里还要摆放几盆花，把食堂环境再搞好一些，让大家吃得舒心、放心。”

科研院党委书记李祥告诉记者，不光是坐班人员需要食堂，外地上班的同事因故回来院里办事，到了饭点，有食堂的一口热饭，他们心里也会暖洋洋的。

以建设食堂调整办公用房为契机，科研院又对职工办公环境进行了改善，吊顶、刷墙、铺木地板、安装新窗帘，工人们干得不亦乐乎，员工们更是看在眼里，美在心里。不长时间，职工们的工作环境发生了巨大变化，墙变白了，楼道变干净了，厕所的臭气没有了，陈旧的办公桌椅也焕然一新。院里还请专门的花艺公司定期更换租赁的花卉，满眼皆绿，让人舒适；同时，在食堂，会议室、走廊等地方安置了亮化公益广告，用写意画的方式展示甘肃建投企业文化以及企业VIS识别系统，为职工提供了舒心、阳光的办公环境，更体现了企业新颖、鲜亮的文化氛围。

值得一提的是，在食堂装修、采购，办公室环境改善的过程中，院纪委主动参与监督，阳光采购，透明公开，确保把实事办好，让职工满意。

同时，甘肃省建筑科学研究院以人为本，积极开展各项活动，切实将为职工办实事落到实处。

近年来，随着企业的稳步发展，在保证了职工物质生活需求的基础上，科研院进一步注重职工精神层面的需求。在职工生日前为每一名职工生日送祝福行动正是更进一步体现科研院对职工的人文关怀，让职工深切感受到了企业的温暖，增强了职工的归属感。一位新进职工从领导手中接过鲜花和蛋糕时就感慨道：“有组织真好”。每位职工在为企业奉献着青春和智慧的同时,企业也在为职工提供自我发展的空间和实现自我价值的平台。在这个平台上，职工增长阅历,实现人生价值，用激情点燃着梦想，而职工的每一个梦想，将铸就企业的未来。

不仅在职职工，全员90名离退休老同志也是新一届班子牵挂的对象。重阳节来临之际，他们上门去看望离退休老同志，为他们带去了礼物，并送上节日的美好祝福。离退休老同志们对科研院新一届领导刚到位就来看望自己，感到惊喜十分。针对老同志当中有很多专家的实际，科研院还成立了专家顾问办公室，上门诚恳邀请他们回来发挥余热……

在中秋、国庆节来临之际，为丰富职工文化生活，增强凝聚力，传播正能量，院工会号召各党支部积极组织开展职工文体娱乐活动，以登山、投篮、拔河、飞镖、乒乓球、篮球、跳绳、棋牌等开展比赛活动；在接到甘肃建投举办第三届篮球赛和第一届五人制足球赛通知后，科研院院工会、团委积极报名参加，并在全院进行了相关运动员的选拔和组队，取得了较好的成绩，增强了职工的集体荣誉感。9月22日，科研院工会召开工会委员会议，对组织开展节日职工文体娱乐活动进行了安排，还就建立“我运动，我快乐”球类运动协会、启动院网站职工文苑栏目以及各类活动经费的支出控制等事项进行了研究和部署。

甘肃省建筑科学研究院不仅仅从外部提升了企业形象，更深入到企业内部调结构，促发展。新设立生产经营、审计等部门，还专门设立了专家顾问办公室；在认真修订、补充和完善原有制度的基础上，新出台了五、六项符合企业发展实际的制度，严格进行过程管控，将有问题的地方列出来并进行一一整改。

随着经济全球化的深入发展,当今企业面临来自全球市场的激烈竞争,而这种竞争的实质是企业人才的竞争。甘肃建投作为省内大型国有企业，培养人才，留住人才，是在经济发展过程中不可或缺的重要组成部分。而要培养人才，留住人才，就必须全心全意依靠职工办企业，扎扎实实为职工办实事。

群众利益无小事。科研院新一届班子，把职工放在心坎上，在最短的时间扎扎实实干了不少实实在在的事情。这不就是“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”的生动写照吗？