十二年，

在时间的长河中只是短暂的一瞬，

但是对于短短的人生来讲却算得上一段足够长的岁月。

设计分院院长　李斌

在3118acm云顶集团，有这样一位员工，他高度认同公司核心价值理念，忠诚于公司。十二年来，工作认真负责，爱岗敬业，甘于奉献，具有强烈的事业心和责任感。作为设计分院院长和设计与抗震加固设计专业方向学术带头人，他专业能力突出，不断注重专业技术进步与技术创新，无论对项目前期方案优化，还是施工图设计细化，尽心尽力、严格把关。凭借着对专业技术进步和创新极致追求的韧劲，他坚持十二年如一日，常常第一个到办公室，从安排一天的工作计划开始，一直忙碌到晚上甚至深夜，几乎没有节假日。面对行业寒冬逆势上行，实现部门持续稳步发展，2021年完成签约订单1550.29万元，2022年完成2019.10万元，2021年实现产值1310.81万元，2022年实现1515.79万元。他就是荣获2022年度甘肃建投劳动模范，来自3118acm云顶集团设计分院的李斌。

——将学习和自律放在首位。他坚持学习党的路线、方针和政策，用理论来丰富自己的政治头脑，时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，在工作和生活中，认真践行《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》及各项工作纪律，用一个个实际行动诠释着一个共产党员的信念，为职工树立良好的榜样。

——在科技研发路上荣耀满身。李斌立足工程实践，不断总结发掘，坚持找准定位，补齐科研短板，2021-2022年完成发布了地方标准图集《HWY钢丝网架复合岩棉外墙保温体系建筑构造图集》《STP真空绝热板保温系统建筑构造图集》，完成了省住建厅课题并结题《钢丝网架复合岩棉板外墙外保温体系综合技术研究》，参加的省质量管理小组QC活动“提高设计投标文件编制效率”“减少建筑设计中的图审意见数量”“减少建筑设计中_x000b_管线碰撞问题”“提高建筑设计各专业图纸准确率”“降低钢结构节点设计不合格点数”“提高CAD电子文件归档的完整率”等项目均获得一等、二等奖项。同时，独立撰写了《关于十字形钢柱在门式刚架山墙悬挑雨蓬设计中的应用》《标准化规范背景下建筑设计剪力墙结构隔震设计对比研究》两篇具有实际工程应用价值的优秀论文发表在知网收录专业学术期刊上。

——在生产经营路上屡创佳绩。李斌上任设计分院负责人时之初，设计资质为乙级，可承接的项目极为有限，经营人才急缺，人员能力跟不上项目要求，可谓是临危受命，作为负责人，李斌狠抓经营，把担子牢牢压在自己肩上，哪里有信息就往哪里跑，绝大多数时间都奔波在路上，星夜兼程。真正做到了勇于担当、迎难而上，瞄准目标任务不放松，千方百计克服万难，即使面对严峻的疫情防控形势和不断下行的行业市场环境下，他也始终不忘发展企业、富裕职工的初心和使命，用实际行动保证职工工资全额发放，社会统筹足额上缴，从最初的十几人团队已发展到目前的40多人，还成立了7人组成的具有一级注册结构的专家队伍。

——坚持制度创新，助力企业建设。在党建引领下，李斌与党支部书记充分沟通，将业务与党建工作同部署同考核，面对整合部门内部机构，形成“两所两部”组织结构，分类推进生产经营、技术支撑、管理保障能力不断提升。推进现代企业管理制度，创新性地推出部门产量（产值）考核管理办法、绩效考核实施办法、积分制考核管理办法，严格执行对分院副职、中层管理人员及公共服务人员的民主测评机制，压实分院副职、中层管理人员责任担当，建立项目生产动态管控机制，充分发挥党支部战斗堡垒作用，使职工的积极性、企业的市场竞争能力显著提高，取得了良好的激励效果。

——不断拓展资质，实现板块联动。为实现部门不断朝全省设计行业领先地位发展奋进的战略目标，进一步增强行业内竞争优势，拓展业务领域，李斌紧盯行业动向，抢抓政策机遇，研究制度文件，多方协调资源。于2022年为设计分院取得施工图审查一类资质，资质拓展取得重大成果，同时充分发挥建科院平台优势，带领分院由原先的建筑设计单一业务拓展为包含检测鉴定、加固改造、工程设计及施工图审查多板块联动的综合技术服务模式，极大地延伸了产业链，分院发展空间得到进一步开拓。

时代不会辜负奋斗者流下的每一滴汗水，所有的拼搏奋斗都是在为更美好的明天筑基。李斌在先进交流中说，“十二年就是一场无尽的拼搏，胜利也是在不断努力中获得，这也是我最大的幸福和满足，荣誉属于过去，奋斗属于未来”。这一句生动的话语，表达的是十二年的执着和坚持，就像年轮一样，须臾不停，立足平凡岗位，脚踏实地、埋头苦干，以求真务实的工作作风，以创新发展的工作思路，奋发努力，攻坚破难，把每一天都变得珍贵，在不停前进中求得的更多成长，为甘肃建投和建科院高质量发展做出自己的贡献。

来源：党委宣传部

审　核：吕　佳

编　辑：李金玫