“建研课堂”是建研建设公司为培养全能型人才，提高团队综合素质而采取的学习、教育、培训形式，如今已经走过了四个春秋，开办近百期，在员工能力提升，有效解决工学矛盾，传承公司文化，促进职工交流沟通等方面起到了积极的促进作用。

“建研课堂”肇始于每年公司开展的职工培训，成形于“不忘初心、牢记使命”主题教育晚读班。公司于2018年开始以晚读班的形式开展年终集中培训，组织技术人员利用空闲时间，读规范，讲案例，说困惑，找解答，收到了良好效果。随着晚读班的逐渐壮大，内容涉及党建知识、最新标准规范解读、QC成果经验分享、公司制度宣贯等各个方面，为“建研课堂”的开设奠定了基础。

“建研课堂”以提高工作能力、打造“学习型团队”、建设“学习型企业”为目标，以大学堂模式按专业划分学习主题，通过案例探讨、互动教学、情景模拟等实效性学习手段，激发了全员学习兴趣。2019年建研公司随建科院（集团）公司迁至新址建研大厦，课堂的环境变好了，模式也更多样化了。这一年，公司业务快速扩张，为进一步夯实基础，推动创新，“建研课堂”组织公司技术骨干，发挥传帮带精神，每一堂课认真讲，每一个疑问认真解，使每一位职工能够跟上公司快速发展的脚步不掉队。

2020年，疫情阻挡了课堂开办的脚步，“线上+线下”模式正式开启。通过线上模式的开展，培训频次增加了，内容拓展了，培训从年初持续到年终，在兰与兰外员工均能参与。现今，建研课堂的内容涵盖了公司各个方面，一是党建学习专栏，每周学党史，悟思想。二是为各岗位提供专业类学习内容，涉及最新规范解读、标准学习、新技术应用等方面。三是紧密结合项目案例，各事业部项目案例复盘，取长处，补短板。三是对标行业标杆，与大咖零距离交流，组织公司员工参加“结构有约” “中国质量大讲堂” “建筑结构加固系列课程 ”“地下空间开发和岩土工程新技术发展论坛”等各类专业论坛及讲座。四是开展安全警示教育，组织观看安全警示教育片，守好安全底线。五是邀请专家走进公司，开展高新技术企业政策解读、专利检索与申报、EPC项目合同要点解读等专项培训工作。六是推动技术骨干“走出去”，把先进经验、新技术、行业前沿信息“带回来”。

千里之行，始于足下。“建研课堂”秉承“质量铸造品质、专业成就价值”的理念，在建研公司不断进取与创新的道路上发挥了重要作用。在新的形势下，课堂将努力完善培训机制，在公司内开展专业技能与管理水平培训，推动技术创新，传播公司文化，组织经验萃取，同时加强与外部资源的沟通交流，积极邀请高校、专业培训机构进驻公司，提高培训专业度，为实现公司的高质量发展提供支撑。

文字：芮彩雲

审核：国　元

代晓艳

编辑：王伟江